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团员发展工作细则
日期:2017-05-09 09:57:24  发布人:团委  浏览量:159

为加强团组织建设,规范团员发展程序,根据《团章》要求及上级团组织文件要求,特制定本细则如下。

    (一)团员发展的工作要求

    1.要制定发展计划,落实到每个团小组。每个团员,都要确定联系人,并规定负责联系的团员的工作任务。

2.对要求入团的青年,要经过培养和教育,使他们在入团前了解共青团的性质和任务,以及怎样做一名共青团员。

3.要定期汇报、分析发展对象的情况,研究如何进一步做好培养工作。

4.发展新团员必须严格履行《团章》规定的手续,要组织好入团仪式,使新老团员都受到教育。

5.发展团员要保证质量。既要克服那种“大门紧锁”,长期不发展团员的现象,做到成熟一个吸收一个;又要防止“只讲数量不讲质量”的现象,特别是防止为了升学、参军而搞“突击入团”现象。

    (二)团员发展的基本程序

    1.考察培养

    (1)发展对象必须递交书面《入团申请书》;

    (2)团支部指派专人负责联系、培养和考察;

    (3)联系培养人每月至少一次与培养对象谈话;

(4)团支部负责对培养对象进行团的基本知识教育,并分配其适当的工作。

2.支部考察讨论

(1)支委会对培养对象进行讨论,征求广大团员意见;

(2)团支部认为培养对象条件成熟后,写出正式申请发展报告,并将培养对象申请书、介绍人介绍材料、支委会意见、发展日期等材料,上报团总支审核。

3.团总支审核

(1)团委负责审查支部报告,提出意见,并与发展对象谈话

(2)审核合格后,下发《入团志愿书》,通知团支部着手发展工作;

(3)如认为发展工作准备尚不充分,可延期1―3个月。

 4.召开支部发展大会

(1)大会程序正确,到会团员表决人数必须超过本支部在册团员半数以上才能有效;

(2)支部大会决议,应写明大会对发展对象优缺点、努力方向、提出的意见,并将表决时间、出席人数、表决结果等一并写入《入团志愿书》中。如有不同意见,也应一一写明。

     5.团委审批

    (1)团委会接到《入团志愿书》后,一个月内审核批准;

 (2)召开团委会,团委委员讨论、表决;

 (3)在《入团志愿书》中填写团委决议,加盖团委印章;

 (4)填写团员批准通知书,并予张贴。同时下发团徽、团员证、团章;

 (5)将《入团志愿书》,存入个人档案。

    6.入团宣誓

由团支部组织集体入团宣誓仪式,统一进行“新团员入团宣誓”。

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